Contratos de Formación en Alternancia

formación, ahorro, futuro

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Asesoría Laboral para contratos de formación AFINOM

¿Estás considerando implementar contratos de formación en alternancia en tu empresa? Aquí te explicamos todo lo que necesitas saber.

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¿Qué es un Contrato de Formación en Alternancia?

Este tipo de contrato combina el trabajo remunerado en una empresa con la formación relacionada con el puesto de trabajo. Es ideal para jóvenes que buscan adquirir experiencia laboral.

Ventajas para el Empleador

La implementación de contratos de formación en alternancia en tu empresa ofrece múltiples ventajas que van más allá del simple reclutamiento de personal. Aquí te presentamos algunas de las más destacadas:

  • Coste Laboral Reducido: este tipo de contratos suelen estar sujetos a bonificaciones y reducciones en las cotizaciones a la Seguridad Social, lo que significa un ahorro significativo en los costos laborales.
  • Capacitación Adaptada: tienes la oportunidad de formar a los empleados en competencias y habilidades específicas que son esenciales para tu negocio, asegurando una formación que realmente aporte valor a tu empresa.
  • Flexibilidad: los contratos de formación permiten una mayor flexibilidad en términos de horas laborables, lo que puede ser especialmente útil para empresas con necesidades de personal fluctuantes.
  • Retención de Talento: al invertir en la formación de los empleados desde el inicio, es más probable que se comprometan a largo plazo con la empresa.

Derechos del Trabajador

Los trabajadores bajo este tipo de contrato tienen varios derechos que deben ser respetados para asegurar una relación laboral justa:

  • Formación Acreditada: los empleados tienen derecho a recibir formación acreditada relacionada con su puesto de trabajo.
  • Salario Proporcional: deben recibir una remuneración que sea proporcional a la cantidad de tiempo dedicado tanto al trabajo como a la formación.
  • Seguridad Social: están cubiertos por la Seguridad Social, lo que les da derecho a prestaciones como asistencia sanitaria y contribuciones a la jubilación.
  • Condiciones de Trabajo Seguras: tienen derecho a un entorno laboral que cumpla con todas las normativas de seguridad y salud ocupacional.

Obligaciones y Requisitos

Los contratos de formación en alternancia tienen requisitos específicos que tanto empleadores como empleados deben cumplir:

  • Edad del Trabajador: este tipo de contrato está generalmente dirigido a jóvenes, con límites de edad que varían según la legislación (30 años: año 2023)
  • Compromiso de Formación: el empleador debe garantizar el acceso a cursos o programas de formación que sean relevantes para el trabajo que realizará el empleado.
  • Duración del Contrato: estos contratos tienen una duración mínima y máxima establecida por ley, que debe ser respetada por ambas partes.
  • Documentación: toda la documentación relacionada con el contrato y la formación debe ser mantenida y estar disponible para inspecciones laborales.

Cotización 2023

Para acceder a este tipo de contrato, tanto el empleador como el empleado deben cumplir ciertos requisitos y obligaciones, como la edad del trabajador y el compromiso de formación.

Para el año 2023, las cotizaciones a la Seguridad Social para contratos de formación en alternancia estarán sujetas a tarifas específicas, que son generalmente más bajas que las de los contratos estándar. Estas cotizaciones cubren tanto las prestaciones de contingencias comunes como las profesionales, así como el desempleo y la formación profesional. Es crucial consultar las tablas de cotización actualizadas para estar al día con las cantidades exactas. En AFINOM, te ofrecemos un servicio de cálculo de cotizaciones para que puedas planificar tu presupuesto de manera eficaz.

Del total de cuotas, solo podrás bonificarte 163,13 €, ya que los 7,56 € (cuota empresa + cuota trabajador) del MEI deberán abonarse

*ACTUALIZACIÓN 01/09/2023*

Tras la reforma laboral entran en vigor los nuevos incentivos a la contratación. Para los contratos de formación en alternancia que se celebren a partir del 1 de septiembre de 2023, la bonificación será:

91€ empresa + 28€ trabajador

Estos aspectos cubren las principales ventajas, derechos, obligaciones y detalles de cotización para los contratos de formación en alternancia. Nuestro objetivo en AFINOM es ayudarte a navegar por estas complejidades de manera eficiente y efectiva.

¿Qué opinan nuestros clientes de nosotros?

Excelente
AFINOM
Basado en 36 opiniones
Excelente asesoría laboral. Desde el primer contacto mostraron una profesionalidad impecable y un conocimiento profundo de la normativa laboral. Me ofrecieron un trato cercano, resolvieron mis dudas de forma clara y rápida, y me guiaron en cada paso del proceso. Se nota que priorizan el bienestar del cliente y buscan siempre la mejor solución. Sin duda, un servicio de confianza que recomendaría a cualquier persona o empresa que necesite apoyo laboral.
Acudí a AFINOM cuando mi empresa me notificó, por sorpresa, una audiencia previa a un despido disciplinario. Aunque solo me dieron 48 horas para hacer mis alegaciones, me proporcionaron un abogado rápidamente que me resolvió el problema y me asistió después al acto de conciliación. Rápidos y eficaces! Gracias 🙏
He tenido una experiencia excelente con esta Gestoría online. La atención ha sido rápida, eficiente y altamente profesional. Han resuelto todas mis consultas y trámites con agilidad, tanto a través de la plataforma online como por teléfono. Valoro especialmente la claridad y cercanía con la que me han atendido, facilitándome mucho las cosas. Sin duda, recomiendo sus servicios a cualquiera que necesite soluciones laborables rápidas y efectivas.
Gran servicio y gran precio.
Mi mujer se ha puesto en contacto con Sandra en varias ocasiones para consultarle algunas cuestiones sobre nuestra empleada de hogar. Nosotros vivimos en Madrid y ellos están en Andalucía. Pero esto no ha sido ningún inconveniente. Sandra siempre nos ha atendido con mucha amabilidad, ha resuelto todas nuestras dudas y nos ha aconsejado desde el primer momento. Competencia y amabilidad.
Es verdad que se preocupan por las personas. Rapidez en las respuestas en momentos complicados
Muy amables y me han resuelto mi duda al momentos. Gracias
Me han resuelto mi duda en 5’ .., así q concisos y muy eficientes , si queda algo pendiente me figuro q se podrá pedir cita telefónica o presencial .. de entrada te aclaran dudas y se agradece mucho.
Muy contenta con el trato, es una excelente abogada y contaré con ella si dudarlo cuando lo necesite, porque sabe de lo que habla.
Profesionales, buen trabajo, económicos y resolutivos, encantado del trato
Una gestoría extremadamente eficiente y diligente con profesionales de primer nivel, que te asesoran de todo lo que necesites en cualquier momento; pero la grata sorpresa ha sido que, además, son honestos, ya que había programado una transferencia mensual por sus servicios y al finalizar nuestra relación comercial, fueron ellos los que me indicaron que les había llegado una transferencia que no correspondía y me solicitaron un número de cuenta para su devolución. En resumen, la mejor gestoría con la que he trabajado y en un futuro contaré de nuevo con vosotros, sin dudarlo ni un momento.
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Estoy muy satisfecha con el servicio. El personal es súper atento, muy amables y te atienden rápido. Lo recomiendo altamente. 💯
Muy satisfecha,me han resuelto mi duda con muchisima rapidez
Muy satisfecha. La gestión de la nómina de mi empleada de hogar ha sido muy eficiente. Y la atención personal, cercana y amable por Whatsapp.
Gracias, me han informado lo que necesitaba saber muy rápido…lo recomiendo…
Me gusta como trabajan y el trato, que a pesar de ser online es cercano y sobre todo rápido. Tienes tu espacio propio en la web y te olvidas de citas y llamadas: metes tus documentos y ellas se encargan de todo.
Tenía dudas sobre mis momias y me puse en contacto con ellos, en seguida se pusieron en contacto y me las resolvieron todas. Gracias por tu gestión Francisco, eres un gran profesional 😉
Muy amable la persona que me ha ayudado por WhatsApp, me ha resuelto la duda que tenía. Recomendables 💯%
Muy rápidos me ha encantado la atención por whatsapp , me han aclarado todas las dudas que tenia, muy contenta
Genial!
Súper atento
Le realice una consulta y me respondió súper bien
Agradable y te lo explica todo para que lo entiendas
100% recomendable
Muy contenta con sus servicios, muy preparados y eficaces, rápidos y resolutivos. Además de la facilidad de poder hacerlo todo on line sin desplazamiento.
Un servicio excelente. lo recomiendo 100%
He contratado sus servicios para que gestionen el área de laboral y contable de mi empresa. Tienen un trato cercano y mucha comunicación. Además al disponer de todo online puedo acceder a los documentos de mi empresa de una forma muy ágil. Los recomiendo al 100%.
Soy de Barcelona y buscaba una asesoría online que pudiera ayudarme con mi empresa de reciente creación. Estoy muy contento con la gestión y la rapidez con la que me han ayudado, su espacio de cliente es muy útil para gestionar las nóminas. Enhorabuena por el trabajo.
Al principio era un poco reticente a cambiar la tradicionalidad de una asesoría presencial por una online pero ya este primer mes han respondido de manera increíblemente eficiente y han superado con creces mis espectativas. Sin tener que mencionar los precios tan competitivos que plantean.
En definitiva, no puedo estar mas contento con la elección.
He tenido el placer de poder contar con ellos en un momento complicado de mi empresa, y lo han sabido gestionar todo perfectamente. Además, me dieron un espacio en la nube donde podía subir los documentos que me pedían y también ellos me subían ahí mismo todo lo relacionado con mi empresa. Sin duda, es una asesoría laboral online para tener en cuenta.
Muy bueno ,contestación rápida y concisa,lo usaré para todos mis asuntos laborales etc …
He recibido un servicio nefasto de esta gestoría. Soy autónoma, muy seria como profesional y trabajo con marcas importantes, no llevo dos días precisamente. Lo último que esperaba es que entregando tanto las facturas como los gastos a tiempo y estando pendiente siempre, trabajar con ellos haya supuesto un problema grave.
Además no reconocen su error, ni se disculpan. Tampoco buscan una forma de compensarlo.
Si alguien necesita información más concreta, ya que no voy a poner datos personales por aquí, que me contacte.

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Cuota mensual para una empresa con un trabajador:

30€

Cuota mensual para para una empresa con dos trabajadores:

40€

Precios: IVA no incluido
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